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IT服务管理体系与数字化转型专栏
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哪个团队加薪多?
哪个团队加薪多?
nilewole2008
2012-8-23
5569
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12
IT服务管理体系与数字化转型专栏
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© 著作权归作者本人所有
标签:
加薪
到了调薪的周期时间,CIO们一定会内心纠结。手心手背都是肉,下面的这么多个团队工作都很努力,但各团队侧重方向不同,如何判断
该给哪个团队加多少薪呢?
单选投票
, 共有 20 人参与投票
1. 已制定规范的绩效考核标准,按此对号入座即可
75.00%
(15)
2. 凭感觉,哪个做的成绩好就给哪个加得多
5.00%
(1)
3. 哪个团队负责人和自己关系好就给哪个加得多
20.00%
(4)
4. 哪个团队内部团结管理得好加得多
0.00%
(0)
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nilewole2008
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liujinmin999
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liujinmin999
liujinmin999
发表于 2012-11-9 10:30:03
表示挣得少还不加薪
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shenqingxianyu
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shenqingxianyu
shenqingxianyu
发表于 2012-10-14 22:38:43
如何量化呢?这可是重点
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发表于 2012-10-11 12:31:28
:lol
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发表于 2012-10-11 12:31:14
:lol
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